湖北碳交易中心召開2025年“一把手談合規(guī)”專題活動

       為深入貫徹宏泰集團2025年法治合規(guī)建設工作部署，進一步強化全員合規(guī)意識，11月3日上午，湖北碳交中心召開2025年“一把手談合規(guī)”專題活動。湖北碳交中心黨委書記、董事長張選強主持活動并發(fā)表主題演講。

 

       會上，首先由法律合規(guī)部面向全體參會人員開展合規(guī)專項培訓。培訓圍繞公司業(yè)務實際與監(jiān)管要求，解讀合規(guī)政策、剖析典型案例、開展知識問答，深刻闡明了合規(guī)管理的重要性與必要性。

 

       隨后，中心黨委書記、董事長張選強結(jié)合法律合規(guī)部分享的典型案例，圍繞“強化合規(guī)意識，筑牢發(fā)展根基”發(fā)表主題演講，就深化合規(guī)管理、推動價值創(chuàng)造提出三點明確意見和要求。一是深刻認識“合規(guī)”是公司生存發(fā)展的生命線，必須擺在極端重要的位置。應當徹底摒棄“重業(yè)務、輕合規(guī)”“合規(guī)影響效率”的錯誤觀念，真正把合規(guī)要求融入決策、融入管理、融入業(yè)務流程，確保公司始終在法治軌道上健康運行。二是準確把握“合規(guī)”的核心要求，確保全員、全方位、全過程合規(guī)。全體干部員工應當擔起合規(guī)職責，將合規(guī)理念貫穿于所有業(yè)務領域、職能部門及經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)，實現(xiàn)事前防范、事中控制、事后整改的閉環(huán)管理。三是壓實主體責任，狠抓落實，共同筑牢公司高質(zhì)量發(fā)展的合規(guī)根基。具體要做到：領導干部帶頭示范，發(fā)揮“關鍵少數(shù)”作用；持續(xù)完善合規(guī)管理體系，提升管理效能；加強宣傳教育與培訓，培育濃厚合規(guī)文化；嚴肅監(jiān)督問責機制，強化警示震懾效果。

 

       湖北碳交中心系統(tǒng)黨委領導班子、中層干部、合規(guī)管理員及中心本部全體員工參加會議。